سبق أن أوضحت جوبزيلا لك أسئلة المقابلات الشخصية الأكثر شيوعاَ وكيفية إجابتها بصورة مثالية.
توجد دائمًا عيوب ولكن عقليتك الإيجابية توجهك نحو التصرف السليم معها. اشرح هذا التصرف كجزء من الإجابة.
أبحث عن مكان أنفذ فيه أفكاري وأطور منه وأُغير فيه للأحسن.
هل الثقة أمر هام من وجهة نظرك؟ تناول فائدة تبادل الثقة بينك وبين الموظفين؟ هل سياسة الباب المفتوح إحدى الأساليب التي تستخدمها لتشجع الموظفين على التوجه إليك بالاقتراحات أو الشكاوى مباشرة؟ لا تنس ذكر موقف يثبت نجاحك في كسب ولاء الموظفين.
قم بتضمين معلومات حول خلفيتك وإنجازاتك الرئيسية ولماذا تعتقد أنك مناسب للوظيفة المفتوحة.
بعد أن وضعت شهادتك الجامعية على طرف وباقة الزهور على الطرف الأخر حان الوقت لتستعد لكتابة السيرة الذاتية الخاصة بك ويمكنك الاستعانة بـِ
بعد أن تبين لهم أنك تستهدف إجابة أسئلة المقابلات الشخصية أشياء معينة في بحثك عن الوظيفة، تحدث عما أثار اهتمامك، يمكنك ذكر التفاصيل التي رأيتها في الوصف الوظيفي، على موقع الشركة وما إلى ذلك.
يتعين على مسؤول التوظيف إختيارك أنت في هذه المقابلة الشخصية لأنك قادراَ على هذه الوظيفة وهذا المسمى الوظيفي بعينه وليس لكونك رائعاَ بصورة عامة. أظهر تفردك.
تبعاَ لنوع الوظيفة، فمثلاَ إن كان عملك يتطلب وضع إستراتيجية فستحتاج على الأرجح للنظر للصورة الأشمل أما إن كنت مهندساَ أو مصمماَ فيتمحور عملك على التفاصيل الأدق.
كيف يمكنك أن تطرح إجابة جيدة؟.. قم بربط كل من التالي بالمنصب الذي تسعى إليه:
هل تشعر أنني أفتقر إلى مجال معين أو مجموعة مهارات معينة؟ لتمكن من العمل على نفسي وتحسينها؟
مجدداَ، أثناء الإجابة على اسئلة الانترفيو المُماثلة ركز على ربط دراستك الجامعية بكل الصفات والقدرات والخبرات التي تقدمها على طاولة المفاوضات الأن.
القدرة على النجاح بسرعة في الوظيفة من خلال إظهار النجاحات السابقة أو الأعمال السابقة المماثلة.
لا تقم بذكر نقاط ضعفك وتتوقف بل ارويها بشكل قصة عبر طرح مثال حقيقي يبرز إجابتك ما سيجعلها تبدو مدروسة وصادقة وتسلط الضوء على جميع الخصائص الأخرى التي يبحث عنها المسؤول بالفعل.